Présentation

W3C

  • Flux RSS des articles

Rechercher

Lundi 21 avril 2008

Le collectif Sud-Est, à peine créé, ne chôme pas :

05.03.2008 = Première rencontre des Caf des Alpes-Maritimes, des Bouches du Rhône, du Var et du Vaucluse annonçant la création du Collectif Sud-Est,

10.03.2008 = Distribution d'un tract et d'une pétition à tous les salariés, base de travail et de revendications communes,

20.03.2008 = Annonce par le site national de la CGT de la création de notre collectif,

27.03.2008 = Rencontre avec le président du conseil d'administration de la Cnaf, mr Deroussen qui a reçu en main propre pétition et revendications du collectif.

Et enfin, ce vendredi 18 avril à Nice, nos représentants du collectif se sont à nouveau rassemblés pour faire le point sur la situation de chacune de nos Caf : certaines, comme la Caf de Marseille, ont entamé des mouvements de grève pour se faire entendre, d'autres négocient tant bien que mal avec leur direction et certaines multiplient les plans de redressement pour solder leur retard mais en vain.

Une chose est sûre, seul le nombre nous permettra de se faire entendre.
C'est pour cela que les revendications communes ont été paufinées collectivement pour une meilleure négociation locale.

Par cgtcafvar - Publié dans : Collectif Sud Est
Ecrire un commentaire - Voir les 3 commentaires - Recommander
Vendredi 11 avril 2008
Les suppressions d'effectifs chez les travailleurs sociaux qui ont mis le feu aux poudres : "Les réductions d'effectif font craquer la CAF", titre Le Parisien en date du 4 avril. Les travailleurs sociaux se mettent en grève contre le non renouvellement de 24 postes sur 84 d'ici à deux ans, alors qu'ils doivent s'occuper de nouvelles tâches autour du "Revenu de solidarité active".
Avec la CFDT et la CGT, ils se mettent en grève et font signer une pétition, qui recueille plus d'un millier de signatures en moins de 3 h.

L'article cite des paroles d'allocataires :

-> Lire la suite

Par cgtcafvar
Ecrire un commentaire - Voir les 2 commentaires - Recommander
Vendredi 4 avril 2008
Par cgtcafvar
Ecrire un commentaire - Voir les 4 commentaires - Recommander
Mercredi 2 avril 2008

Compte rendu de la réunion du 27 mars 2008 à Marseille

Une délégation du collectif a été reçue par M. Deroussen, président du CA de la CNAF, M. Chauvet, Président du CA de la Caf 13 et  M.Bequignon, de la direction de l'évaluation et de la stratégie de la CNAF.

L’entretien a duré environ une heure.

Chaque Caf a pu exposer de façon complémentaire les problèmes auxquels nous sommes tous confrontés.

 Quelques points clés évoqués :

 - la nécessité de se regrouper pour mieux se défendre et être entendu ;

 - les charges de travail en augmentation incessante et le manque d’effectifs ;

 - complexification législative et manque de moyens pour l’appréhender ;

 - manque de reconnaissance du travail moralement et financièrement ;

 - perte considérable de pouvoir d’achat pour le personnel;

 - faire attention aux statistiques communiquées par les directions : ce ne sont que des chiffres, il ne faut pas oublier de voir et d'écouter ce qui se passe dans les caisses;

 - 4/5 du personnel niveau 1 à 3, gagnant ainsi entre 1000 et 1300 euros par mois (chiffres Caf 83) ;

 - classification de 2004 avec notamment 2 points d’anciennenté au lieu de 2% = baisse du pouvoir d’achat ;

 - augmentations dérisoires de 7 points dans un système de « méritocratie » qui génère clientélisme et climat social dégradé dans l’entreprise ;

 - management « militaire » générant pressions et stress ;

 - vision comptable et non humaine de la gestion des caisses ;

 - dégradation de la mission de service public rendu aux allocataires;

 - allocataires devenus des clients (on ne travaille pourtant pas à Carrefour…) ;

 - excédents budgétaires dans chaque caisse ;

 - les CA jouent-ils vraiment leur rôle? : ils ont en effet un rôle politique et social à jouer pour protéger nos missions de service public (les CA ont un véritable pouvoir puisqu’ils votent les budgets) ;

- -augmentation de 1.2% de la valeur du point : décision unilatérale du COMEX (comité des directeurs) sans aucune signature syndicale ;

 -conserver la spécificité du travail social dans les Caf ;

 - reconnaissance niveau 6 demandé pour les travailleurs sociaux des Caf ; 

En conclusion : une situation très grave pour le personnel et pour la qualité de service dans nos caisses qui amènerait à de grosses difficultés si aucune solution n'était trouvée et si nous étions obligés de tous nous mettre en mouvement.


Nous avons donné en main propre les pétitions soutenant notre plateforme de revendications communes (pour notre caisse 153 signatures).

 
Nous avons demandé que la CNAF publie le détail des excédents budgétaires comme l’a fait l’ACOSS pour les Urssaf.

 
A noter que l'ACOSS indique un excédent de 20.1 millions d'euros pour 2007 rien qu'en frais de personnel et propose à son CA d'affecter ces sommes à des dépenses non pérennes comme l'accompagnement d'expérimentations en matière de mutualisation d'activités ou à des primes de résultats pour certaines catégories de salariés. Il n'est pas question d'une redistribution à l'ensemble personnel.

Réponse de M. Deroussen :
 

 - l'augmentation de la valeur du point est inacceptable;

 - l'Ucanss doit prendre ses responsabilités;

 - le travail social perdurera dans les Caf;

 - les CA continueront à exister et à assurer le bon  fonctionnement des Caf;

 - les départementalisations se feront sans licenciements;

 - les mutualisations ne conduiront pas nécessairement à des suppressions de postes;

 - conscience des problèmes rencontrés (il avait déjà reçu une délégation de syndicats à Deauville);

 - pas de pouvoir;

 - transmettra nos demandes.

 
Restons mobilisés et continuons ensembles.

 
        29 mars 2008

La CGT de la Caf du Var

 

Par cgtcafvar - Publié dans : Collectif Sud Est
Ecrire un commentaire - Voir les commentaires - Recommander
Mercredi 2 avril 2008

Compte rendu de l'entrevue au ministère du 31 mars 2008

Présents:

Ministère: Mr Robin et Mr Amar

Organisations Syndicales :

CFTC: Hugues Falcon et Elisabeth de Clérieux (fédérale) CGT: Véronique Charmeil et Dominique Didier (fédérale) FO : Karine Bougain et Jean-Claude Chériki (fédéral)

1) Au niveau budgétaire, le Ministère ne peut prendre position en lieu et place de la CNAF. C'est à la CNAF de prendre la décision d'accorder ou non le budget complémentaire à la CAF de Lyon.

2) Le ministère doit veiller à l 'harmonisation des politiques salariales entre organismes et interbranches. En clair, le Ministère ne peut favoriser la CAF de Lyon au détriment d'un autre organisme.

3) La procédure à venir :

Le Comex qui s'est réuni le 19 mars 2008 va rendre un avis à la Direction de la Sécurité sociale qui va elle-même établir une note au Ministère du Travail.

2 hypothèses :

- soit le Ministre agrée le protocole

- soit il refuse le protocole

La réponse sera donnée au Directeur de la CAF de Lyon au maximum sous 10 Jours.


 

PETITION DU PERSONNEL DE LA CAF DE LYON POUR LE CONSEIL D'ADMINISTRATION DE LA CNAF

Après un mois et demi de grève, les Organisations Syndicales FO, CGT CFTC et CFDT de la CAF de Lyon ont signé un protocole accordant notamment 7 points de compétence à l'ensemble des agents du niveau 1 à 4.

Le 30 janvier 2008, ce protocole a été validé à l'unanimité par le Conseil d'Administration de la CAF de Lyon.

Le Directeur de la CNAF, Mr Philippes Georges refuse de financer ce protocole.

Par ailleurs, des excédents, d'un montant de 40 Millions d'euros réalisés par les économies faites sur les salaires des agents dans la branche Famille, sont annoncés.

Au vu de cet excédent, le Directeur de la CNAF propose le reversement d'une faible partie de ce dernier à chaque CAF par une dotation supplémentaire représentant 0,9 % de sa masse salariale.

Cette mesure est une provocation

Les Organisations Syndicales CFTC FO CGT et CFDT sont d'une part indignées qu'un tel excédent national soit réalisé en regard des bas salaires pratiqués dans l'Institution et ne peuvent d'autant moins accepter ce 1 % qui ne permet pas de respecter notre protocole.

Le personnel de la CAF de Lyon et les Organisations Syndicales CGT CFTC FO et CFDT demandent au CA de la CNAF de voter à l'unanimité le reversement intégral des excédents de gestion qui sont les économies faites sur les salaires des agents et qui leur reviennent de droit.

Le 1 er avril 2008


http://greve.caf.lyon.pagesperso-orange.fr/


Par cgtcafvar
Ecrire un commentaire - Voir les commentaires - Recommander
Lundi 31 mars 2008
Les 6èmes Assises des Services Publics ont eu lieu le vendredi 23 novembre 2007 à Paris :

http://www.institutmontaigne.org/medias/DFCG_2pages.pdf

Et vous ? Qu'en pensez-vous ? Peut-ont appliquer aux services publics les méthodes du privé ? Que ce soit dans notre organisme, ou dans l'Education nationale, est-ce vraiment bien raisonnable ?

François Fillon a dit hier que l'Etat allait faire des économies ? Comment ? Faut-il avoir peur pour nos emplois ? Ou plutôt pour les suppressions de postes ?
Par cgtcafvar
Ecrire un commentaire - Voir les commentaires - Recommander
Jeudi 27 mars 2008
Une délégation de 10 personnes du Collectif a été reçue ce matin par Monsieur Deroussen, Président du Conseil d'Administration de la Cnaf, à la Caf de Marseille.

Chacun a pu exprimer ses malaises, ses demandes, la possibilité d'actions communes éventuelles.

Il lui a été remis les pétitions, mentionnant la plate-forme revendicative dont il est fait référence dans les notes précédentes.

Les 4 Caf du collectifs étaient présentes, malgré l'heure matinale.
Par cgtcafvar - Publié dans : Collectif Sud Est
Ecrire un commentaire - Voir les commentaires - Recommander
Jeudi 27 mars 2008
La Fédération Nationale CGT des personnels des organismes sociaux en parle sur leur site.

Voir l'article :  Cgt des Organismes sociaux

Par cgtcafvar - Publié dans : Collectif Sud Est
Ecrire un commentaire - Voir les commentaires - Recommander
Jeudi 20 mars 2008

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                     LA LUTTE S'ORGANISE

 

 

Les expériences de mutualisation régionale se multiplient.

 

Les Directeurs de Caf, déjà organisés en réseau, se rencontrent régulièrement afin d'appliquer une politique de sape des caisses d'allocations en privilégiant la restriction des coûts de gestion au détriment de nos conditions de travail, de nos salaires et de la qualité du service rendu aux allocataires.

 

Seul moyen pour lutter efficacement : Réunir nos forces.

 

Les syndicats CGT des Caf des Alpes-Maritimes, des Bouches du Rhône, du Var et du Vaucluse

ont décidé d'allier leurs forces pour contrer les directives de la COG et leur application « zélée » par les directions de nos organismes.

 

Le collectif du Sud-est vient de naître.

 

Il se veut être une plateforme revendicative au service des employés des Caf de la région Paca (Voir au verso)

 

Ses objectifs :

 

-         Défendre vos intérêts et nos missions de service public d'une seule et même voix,

-         Etre plus fort devant les menaces de mutualisation et d'externalisation qui mettent à mal la sécurité de nos emplois,

-         Etre représentatif par le nombre face au réseau des Directeurs car c'est le nombre qui fait la force.

 

COLLECTIF CGT CAF SUD-EST

CAF ALPES MARITIMES - CAF BOUCHES DU RHÔNE -

CAF VAR -CAF VAUCLUSE

 

 

ENSEMBLE , SOYONS PLUS FORTS !

 

Nous voulons l'amélioration de nos conditions de travail , des effectifs et des moyens à la hauteur des besoins pour remplir notre mission au service des allocataires :

 

-         remplacement de tous les départs à la retraite;

-         titularisation des CDD en place;

-         arrêt des suppressions de postes;

-         adéquation charges/Moyens.

 

Nous voulons la reconnaissance des nos métiers :

-         embauche au N3;

-         passage des techniciens au N4;

-         garantie de parcours professionnels pour l'ensemble des salariés

 

Nous voulons l'attribution de points de compétences à hauteur minimum d'un tiers de l'effectif par an et la garantie que tous les salariés bénéficient au moins d'une mesure en 3 ans maximum.

 

Nous voulons pour tous les salariés la récupération des excédents budgétaires.

 

Nous voulons immédiatement l'octroi de 14 points au titre de la compensation de la perte du pouvoir d'achat.

 

Nous voulons l'arrêt des mutualisations, externalisations.

 

Nous voulons la prise en compte des fins de carrière.

 

 

Cette plate-forme revendicative commune aux CAF du SUD-EST ne se substitue pas   aux plates-formes locales propres à chaque organisme , elle vient les renforcer .

 

 

INFOS...

 

Jeudi 27 mars 2008 à l'hôtel Mercure à Marseille se tiendra un séminaire du conseil d'administrationde la CAF 13.

A l'ordre du jour : la préparation du prochain CPOG .

 

Nous subissons tous les jours l'actuel CPOG , nous avons tout à craindre du suivant !

Participera à cette réunion , outre les administrateurs , le directeur (représentant CAF au COMEX) et la direction de la CAF13 , le président du conseil d'administration de la CNAF.

 

 

Une occasion de faire entendre nos revendications au COMEX, et à la CNAF,

en signant massivement la pétition commune du collectif CGT CAF du SUD-EST,que nous déposerons auprès du président de la CNAF le 27 mars.

 

 

Pétition pour soutenir la plateforme revendicative commune des Caf du Var, du Vaucluse, des Alpes Maritimes et des Bouches du Rhône :

 

 

NOM                                   Prénom                                   Signature

 

 

PS : CPOG = contrat pluriannuel d'objectif et de gestion.

Par cgtcafvar - Publié dans : Collectif Sud Est
Ecrire un commentaire - Voir les commentaires - Recommander
Lundi 10 mars 2008
Vu sur le blog "Les Caf en danger" :

"Aujourd'hui, 7 mars 2008, notre intersyndicale CGT CFTC FO a été reçue à la CNAF par M. Chappaz collaborateur de Ph Georges. Nous étions accompagnés des représentants  des fédérations CGT et FO qui nous ont bien épaulés et ont bien souvent recentré le débat quant la CNAF parlait plus du national que du cas lyonnais.
M. Chappaz nous a donc confirmé que la CNAF avait suivi d'une maniére trés attentive, mais sans trop d'inquiétude,  notre mouvement , ayant été fortement alertée par notre direction.
 
Le problème réside dans le fait qu'il s'agit d'un dépassement d'enveloppe budgétaire fixée par la COG (contrat CNAF/Etat).
La CNAF a réitéré sa position à savoir qu'elle ne peut en aucun cas favoriser plus une CAF qu'une autre et qu'elle envisage donc une redistribution des excédents de fin de COG environ 0,9%  (!!!) en masse salariale par CAF sachant que malgré tout le ministére doit agréer cette procédure (petite incertitude).
 
Concernant Lyon ce serait l'équivalent de 291 000 € mais par rapport à notre protocole il nous manque 400 000 €.
L'échange a duré plus longtemps que ce que l'on avait pu imaginer -1H30- et nous avons insisté lourdement sur le fait que ces 291 000 € était perçus par le personnel lyonnais comme un mépris affiché de la CNAF pour son personnel.
M. Chappaz, à notre demande pressante devra nous rendre une réponse fin de semaine prochaine : soit maintien de la position CNAF, soit rallonge supplémentaire à la hauteur de ce qui est inscrit dans notre protocole.
Nous lui avons également demandé une nouvelle fois à être reçus par M. Philippe Georges.
 
Lundi nous faisons une AG pour informer le personnel et nous attendrons le résultat de notre entrevue de ce jour. Nous continuerons à solliciter un rendez-vous auprés de Mr Xavier Bertrand même si son secrétariat nous "ballade" depuis un bon mois.

Nous attendons des nouvelles des CAF de France car si nous pouvions partir tous ensemble nous aurions un autre rapport de forces vis à vis de la CNAF et du ministère que celui créé par des mouvements isolés."


Par cgtcafvar
Ecrire un commentaire - Voir les commentaires - Recommander

Calendrier

Novembre 2009
L M M J V S D
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            
<< < > >>
Créer un blog sur over-blog.com - Contact - C.G.U. - Rémunération en droits d'auteur - Signaler un abus - Articles les plus commentés